Call for Lectures 2021: Dozentinnen mit innovativen Lehrangeboten gesucht!

Im Sommer 2021 veranstaltet die Universität Bremen die 13. internationale Ingenieurinnen-Sommeruni. Der Call for Lectures  ist veröffentlicht: Lehrangebote können bis zum 28. Februar 2021 eingereicht werden.

> Call for Lectures 2021 der Ingenieurinnen-Sommeruni

Ingenieurinnen und interdisziplinär im Fach arbeitende Frauen sind herzlich eingeladen, Lehrangebote zu entwickeln und für die Sommeruni 2021 einzureichen. Themen aus dem gesamten Spektrum von Elektrotechnik/ Informationstechnik, aus Maschinenbau & Verfahrenstechnik sowie ihrer interdisziplinären Bezüge sind willkommen. Die Universität Bremen vergibt Lehraufträge an die Dozentinnen. Wir laden ein, die Sommeruniversität als Experimentierfeld für innovative Lehre zu nutzen und diese mit hoch motivierten Teilnehmerinnen zu erproben. Weiterhin freuen wir uns über Dozentinnen mit Angeboten rund um Studium, Beruf und Karriere. Zusätzlich wird ein Fokus-Programm zusammengestellt.

Aktuell (Januar 2021) suchen wir Online-Lehrangebote, die von Juli bis September 2021 durchgeführt werden können. Die jeweiligen Unterrichtszeiträume können sich über wenige Tage oder mehrere Wochen verteilen.
Falls Veranstaltungen vor Ort in Bremen im Sommer wieder möglich sein sollten, wird vom 13.-25. September 2021 ein Präsenzformat geplant werden.

Die Ingenieurinnen-Sommeruni versteht sich als ein Netzwerk von und für Frauen. Wir tauschen uns über technische und soziale Veränderungen aus, die uns täglich begegnen und die wir als Technikerinnen mit gestalten.

Die Sommeruni 2021 bietet Raum und Zeit für eine kritische Reflexion und für eine (gern auch experimentelle) Auseinandersetzung über den Zusammenhang von Technikverständnis und gesellschaftlichen Entwicklungen. Wir wünschen uns dazu Lehrangebote, die sich aus feministischen Perspektiven mit der Anwendung von Technikwissen in verschiedenen Arbeits- und Lebensbereichen wie zum Beispiel Pflege, Bildung, Gesundheit, Ernährung, Haushalt, Mobilität, Alltagsvernetzung, Werbung, Sport, Militarisierung, etc. beschäftigen.

Vorschläge für Lehrveranstaltungen, Diskussionsrunden, Workshops und Vorträge, welche die Themen Gender, Geschlechtergerechtigkeit, Feminismus, Technik und Ethik behandeln, sind ebenso ausdrücklich erwünscht.

Firmen mit geschlechtersensiblen Organisationskonzepten und Personalmanagement-Strategien, die Ingenieurinnen erfolgreich auf ein breites Spektrum an Führungspositionen bringen, sind herzlich eingeladen, ihre ‚best practices‘ den Teilnehmerinnen der Ingenieurinnen-Sommeruni zu präsentieren. Zugleich bieten wir zahlreiche Sponsoring-Gelegenheiten.